三支一扶考核优秀和合格有区别吗

三支一扶考核优秀和合格有区别吗

三支一扶考核优秀和合格有区别。

在基层服务单位编制岗位等有空缺的前提下，服务期满考核合格的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用。服务期满考核为优秀等次或获得市级以上优秀表彰的“三支一扶”人员可简化程序直接聘用到县 直事业单位 。简化程序直接聘用到县及县以下事业单位的，不再约定试用期。

三支一扶相关政策：

1、补贴：“三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。

2、保险：服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。

3、体检：“三支一扶”大学生体检费用标准为300元／人。

4、经费： “三支一扶”计划 所需各项经费，由财政安排专项经费予以解决。其中，到30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用，由省、市、县（市、区）财政按5：3：2的比例负担；到其他县（市、区）服务的生活、交通补贴和保险费用，由所在市、县（市、区）财政负担，省财政将通过不断加大 转移支付 力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体检和培训费用由省财政承担，工作经费由各级财政承担。

以上内容参考 百度百科 - 三支一扶

三支一扶的政审很严吗

在政审上，三支一扶有非常严格的要求。就算笔试成绩非常优秀，只要政审没过，就不能被录用。三支一扶需要政审，主要审查本人及直系亲属是否存在违法违纪或参加非法邪教等情形。 三支一扶以公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年起连续5年，每年招募2万名左右高校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。 主要包括组织招募和对大学毕业生工作期间的管理服务两方面内容。
“三支一扶”大学生服务期满后，进入市场自主择业。各地及有关部门要高度重视和做好服务期满的“三支一扶”大学生就业工作，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件。
各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门，要采取有效措施，充分挖掘就业岗位，制定鼓励政策，积极吸纳服务期满的“三支一扶”大学生进入本系统工作。
各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的，享受省委、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》文件规定的优惠政策。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业，凡落实了接收单位的，毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续，就业后不再实行见习期。
凡进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务或岗位比照同等条件人员确定其工资福利待遇，其服务年限计算为工龄，在今后评定晋升专业技术职务时，同等条件下优先考虑。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》
第二十六条　下列人员不得录用为公务员：
（一）因犯罪受过刑事处罚的；
（二）被开除中国共产党党籍的；
（三）被开除公职的；
（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

三支一扶是什么意思 有三支一扶基层服务经验的好处

三支一扶是什么意思？

三支一扶”是高校毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作，其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

相应地，其岗位也分为 支农、支教、支医和扶贫 四个类型的岗位。

考上三支一扶”有什么好处？

这里先注明一下，部分省份的三支一扶”计划是 不需要笔试和面试 的，仅通过审核复核、量化测评等程序进行录用，比如广东、福建等都按照这样的流程招募。

三支一扶”计划服务期一般为两年， 两年服务期满后考核合格 的三支一扶”人员可享受以下政策性优惠（以广东省为例，其他省份以各省招募计划为准）：

定向招录公务员

直接聘用事业单位以及事业单位公开招聘加分

县级以下基层事业单位编制接收服务期满考核合格的三支一扶” 人员，并不再约定试用期

对服务期满考核合格但未就业的三支一扶”人员，通过举办专场招聘会、公共就业与人才服务机构推荐、优先安排乡镇社会管理和公共服务岗位等方式促进其就业

对留在基层继续工作的三支一扶”人员，及时将其纳入高校毕业生基层成长计划

以上就是关于三支一扶”计划的部分介绍，详情可以登陆各省、各地市三支一扶”官方网站查询。

祝您事业有成！

有三支一扶基层服务经验的好处

三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作，简称为三支一扶，许多同学虽然知道三支一扶这个考试，但是对于到底要不要考是抱有疑虑的，那我们分析一下有了三支一扶基层经验后的好处：

福利待遇

三支一扶”人员的服务期限为2年，服务期满后不再续聘。服务期间工作生活补贴参照当地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定标准，并随当地乡镇事业单位工资调整而调整，年度考核合格的，增发一个月的补贴，每人每年发放500元交通补贴。对新聘人员在岗服务满6个月以上的发放3000元的一次性安家费补贴。落实社会保险，社会保险单位缴费部分由县级财政负担，个人缴费部分在三支一扶”人员工作生活补助中代扣代缴，到手薪酬在3500元-5500元。

优惠政策
瀚博招生网

1. 定向考录公务员。可报名参加从基层服务项目人员中定向考录公务员、事业单位等。在2020贵州省考、事业单位联考，招聘岗位表中，定向招录四项目人员岗位。而2020年观山湖区事业单位招聘35人简章中就定向招聘了由省级及以上机关统一选派在贵阳市服务满2年及以上且仍在岗或服务期满考核合格的三支一扶计划”的人员报考事业单位，所以有了三支一扶的基层经验后就有机会考入事业单位编制中。

（部分展示）

贵州2020年省、市、县、乡四级机关面向社会公开招录公务员职位表和人民警察职位表来看，除了满足学历、学位要求外，还得属于 四项目人员 ，才能有资格报考。

2. 推荐报考选调生。服务期满且连续两年考核优秀，符合选拔条件的，可按选调生选拔程序充实到选调生队伍中。

3. 报考事业单位工作人员加分。报考事业单位工作人员时，在乡镇及以下每服务满1周年，笔试总成绩(指公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩)加2分，最高不超过6分。

4. 聘用为事业单位工作人员。结合服务县乡镇事业单位岗位空缺情况和岗位基本聘用条件，通过考核方式直接聘用为乡镇事业单位工作人员。三支一扶”人员进入事业单位工作，不再约定试用期。

6. 报考硕士研究生加分。服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

7. 免试入学和保留学籍。高职(高专)毕业生可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。已被录取为研究生的应届高校毕业生参加三支一扶”计划，学校为其保留学籍。

8. 助学贷款代偿。按照国家和省教育部门有关规定，符合相应条件的，可享受相应的学费和助学贷款代偿政策。

9. 工龄计算。考录(招聘)为公务员或事业单位工作人员后，在基层服务年限计算为工龄，参加工作时间按到基层报名。

从以上9点我们可以看到，同学们参加了三支一扶的服务后，在期满考核期满后，可以从考研、参加从基层服务项目大学生中定向招录(聘)公务员及事业单位的考试，并且会有加分和优先的政策，对于第一学历不占优势的同学来说，这就意味着可以不参加考试就进入本科学习，提升自己；所以参加三支一扶好处多多，希望同学们可以把握住机会哦！